重慶市萬州區(qū)2025年面向區(qū)外公開遴選暨面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員公告

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為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）等規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向區(qū)外公開遴選（含只面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)）一批工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、工作原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選單位及人數(shù)

?本次公開遴選事業(yè)單位工作人員18名（其中，面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)公開遴選5名），具體遴選單位及崗位詳見附件1。

三、報(bào)考人員范圍和條件

（一）報(bào)考人員范圍

萬州區(qū)外機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗的公務(wù)員（參公人員）、事業(yè)單位工作人員。各崗位可報(bào)考范圍詳見附件1。

（二）報(bào)考人員須同時(shí)符合以下條件

?1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、品行端正、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)。

? 2.近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）。

? 3.具備遴選崗位所要求的國家規(guī)定的職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件。

? 4.具有遴選崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、身體素質(zhì)及其他條件。

? 5.報(bào)考人員所在單位、主管部門、當(dāng)?shù)?/span>人事綜合管理部門須在《報(bào)名表》（附件2）上簽署同意報(bào)考意見，并加蓋公章。

（三）以下人員不屬于遴選范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律現(xiàn)處于禁考期的人員；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

本公告發(fā)布之日仍處于試用期內(nèi)（含新進(jìn)人員試用期，新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)試用期）的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；雖尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿國家規(guī)定或單位約定服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的公費(fèi)師范（醫(yī)學(xué)）生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（四）工作經(jīng)歷計(jì)算

本公告所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年4月，如連續(xù)工作時(shí)間為2024年5月至2025年4月，則視為工作經(jīng)歷滿一年，以此類推。

（五）年齡計(jì)算

年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年4月30日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，即1989年5月1日及以后出生，以此類推。

（六）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)

報(bào)考人員應(yīng)憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證書報(bào)考，并在報(bào)名時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；國（境）外高校畢業(yè)的考生，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。

技工院校全日制中級工班、高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷（學(xué)位）對待。

專業(yè)資格審查參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄（2024試行）》（附件4）進(jìn)行。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?？忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)?？忌鶎W(xué)專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，可由招聘單位及其主管部門結(jié)合報(bào)考人員所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果于2個(gè)工作日內(nèi)報(bào)萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。

（七）特別說明

本通知所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；管理9級以下，均含管理9級，以此類推。

四、報(bào)名

（一）網(wǎng)上報(bào)名

考生應(yīng)在2025年4月22日09:00至2025年4月27日09:00期間，登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)，選擇首頁“熱點(diǎn)服務(wù)”欄中的“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”欄目進(jìn)入重慶市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“區(qū)縣委托、社會化服務(wù)考試入口”進(jìn)入，選擇“重慶市萬州區(qū)2025年面向區(qū)外公開遴選暨面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員考試”報(bào)名頁面，提交報(bào)考申請?？忌鶕?jù)提示進(jìn)入“渝快辦”統(tǒng)一登錄界面，進(jìn)行網(wǎng)上注冊，設(shè)置個(gè)人密碼，填寫詳細(xì)信息。“渝快辦”用戶名和密碼是查詢審核結(jié)果等事項(xiàng)的依據(jù)，請考生務(wù)必牢記。

報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。請考生仔細(xì)對照學(xué)科專業(yè)等招聘資格條件誠信報(bào)名，資格審查貫穿招聘全過程，后續(xù)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件的，將取消進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)及聘用資格。

本次網(wǎng)上報(bào)名只審核考生上傳的個(gè)人電子照片（免冠證件照，照片要求為jpg格式，20kb以下，下同）是否符合報(bào)考要求，對考生網(wǎng)上填報(bào)或上傳的其他信息暫不進(jìn)行資格審查。照片審核通過即視為報(bào)名通過。電子照片已上傳但審核未通過的，可在2025年4月27日11:00前進(jìn)行修改，重新等待審核?？忌谔顖?bào)報(bào)名信息后應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否報(bào)名通過，審核通過后不能再修改報(bào)考信息。萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門將在后續(xù)面試資格審查環(huán)節(jié)進(jìn)行資格審查，凡經(jīng)審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

（二）網(wǎng)上繳費(fèi)

考生網(wǎng)上報(bào)名通過后，須在2025年4月27日14:00時(shí)前登錄報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)確認(rèn)參考（按市財(cái)政、物價(jià)部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元），確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄參與本次招聘。繳費(fèi)成功的考生請及時(shí)下載留存并打印《報(bào)名信息表》，以備面試資格審查時(shí)使用。?

因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的考生，將退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

（三） 打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上報(bào)名通過并繳費(fèi)成功的考生，須在2025年5月7日09:00至5月11日09:00期間，登錄重慶市人力資源和社會保障局官網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證原件按時(shí)到指定的考點(diǎn)參加考試。準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、面試資格審查和面試的重要依據(jù)之一，請考生妥善保管。因逾期未打印準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響參加考試的，責(zé)任由考生自負(fù)。

各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)等情況將于4月23、24日，在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）公布，各崗位最終報(bào)名人數(shù)及各崗位開考情況將于報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）公布請考生及時(shí)關(guān)注。

五、考試考核

考試包括筆試和面試，筆試為公共科目，面試為綜合面試。

（一）筆試

1.公共科目筆試。開考比例為3:1。達(dá)不到開考比例的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，由萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同遴選單位主管部門研究確定是否放寬開考比例?？荚嚳颇繛椤堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》（分值各為150分），采用閉卷筆答方式?？荚嚧缶V為《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）》，各遴選崗位具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件1）。

公共科目筆試時(shí)間初定于2025年5月11日（星期日），8:30—12:00（其中，8:30—10:00為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，10:00—12:00為《綜合應(yīng)用能力》，兩科考試不間斷），具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試成績、進(jìn)入資格審查人員名單等相關(guān)事宜將在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）進(jìn)行公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

2.進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則

（1）在筆試中有任一科目缺考或零分的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（2）面試按2:1的比例，根據(jù)公共科目筆試成績，從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入綜合面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進(jìn)入。

（3）筆試后進(jìn)入面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，相應(yīng)遞減遴選名額；遴選名額無法遞減的，取消該崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，由遴選單位及其主管部門向萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門提出書面申請，經(jīng)由萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意后，可進(jìn)一步放寬開考比例。

（二）現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）公布，請考生及時(shí)關(guān)注。

資格審查所需材料詳見（附件3）。未按要求參加資格復(fù)審的，視為自行放棄面試資格。

現(xiàn)場資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額可按報(bào)考該崗位考生筆試成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由遴選單位及其主管部門研究并報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。若遞補(bǔ)進(jìn)行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬急需緊缺崗位的，由遴選單位及其主管部門向區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門提出書面申請，經(jīng)由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意后，可進(jìn)一步放寬開考比例。

（三）面試

現(xiàn)場資格審查合格人員即為面試人員。

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）公布，請考生及時(shí)關(guān)注。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為放棄遴選資格。

2.面試項(xiàng)目

面試項(xiàng)目為綜合面試，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。時(shí)間不少于10分鐘，面試分值為100分，主要對考生的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績未達(dá)到60分者，以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達(dá)到70分者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.面試組織實(shí)施

面試工作由萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實(shí)施。組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

因面試考生主動放棄或遲到等因素導(dǎo)致實(shí)際參加面試人數(shù)比例低于2:1的，按計(jì)劃繼續(xù)組織實(shí)施面試。

（四）考試成績計(jì)算規(guī)則

總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+綜合面試成績×50%。

考生筆試成績、面試成績及總成績均采用百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

六、考察

考察人選按照遴選崗位人數(shù)，根據(jù)考生考試總成績（保留小數(shù)點(diǎn)后2位）從高到低1:1確定。若總成績相同，依次按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績、綜合應(yīng)用能力成績、面試成績、學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格的順序，高者優(yōu)先確定；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先。

考察由遴選單位主管部門會同遴選單位按照萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的統(tǒng)一安排參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織實(shí)施，主要對考察對象資格條件進(jìn)行復(fù)審，并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察，注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，并將有關(guān)材料作為考察結(jié)論的重要附件。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）等進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)果為合格者，確定為擬聘人員。

考察中發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響客觀公正考察的，給予考察不合格結(jié)論。

考察完成后，考察組應(yīng)當(dāng)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況按人事管理權(quán)限提交給遴選單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。考察結(jié)果應(yīng)及時(shí)通報(bào)考察對象。

考察人選應(yīng)積極配合考察，對拒不配合的，可視為放棄考察資格。

七、體檢

考察合格者進(jìn)入體檢，體檢由萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢應(yīng)在區(qū)級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，遴選單位或考生對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)按管理權(quán)限向萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門提出書面復(fù)檢申請，萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

若有報(bào)考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)，由遴選單位及其主管部門研究決定，并向萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門提出書面申請，經(jīng)由萬州區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意后進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選：按該崗位報(bào)考人員考試考核總成績從高到低依次遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)人員總成績相同，依次按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績、綜合應(yīng)用能力成績、面試成績、學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格的順序，高者優(yōu)先確定。

八、擬聘公示

擬聘人員名單將在萬州區(qū)人民政府官網(wǎng)政務(wù)公開事業(yè)單位公開招聘專欄（網(wǎng)址：http://www.wz.gov.cn/bmjz_89642/bm/rlzyhshbzj/zwgk_94688/zfxxgkml/sydwzk/）及擬聘人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考試總成績以及崗位遴選條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

九、辦理調(diào)動

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘人員，按規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。

十、聘用及待遇

經(jīng)審批同意聘用的人員，由遴選單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

擬聘人員調(diào)入遴選單位的職務(wù)、等級根據(jù)遴選崗位情況確定：本人原職務(wù)、等級與擬遴選空缺崗位一致的，其職務(wù)、等級可按遴選空缺崗位對應(yīng)確定；本人原職務(wù)、等級高于擬遴選空缺崗位的，其調(diào)入遴選單位時(shí)重新確定的職務(wù)、等級按遴選單位實(shí)際空缺崗位情況確定，且不得超過本人在原單位時(shí)的職務(wù)、等級，也不得高于公告明確的所報(bào)考崗位的最高職務(wù)、等級。

本次公開遴選人員，一經(jīng)正式聘用，須在萬州區(qū)最低服務(wù)滿5年方能向區(qū)外交流、調(diào)動；未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

十一、紀(jì)律要求

公開遴選事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對遴選工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。要自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。

本公告由區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

考務(wù)咨詢電話：023-58232645（區(qū)人力社保局事業(yè)單位人事管理科）。

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附件：

1.?重慶市萬州區(qū)2025年面向區(qū)外公開遴選暨面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.?重慶市萬州區(qū)2025年面向區(qū)外公開遴選暨面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

3.?資格審查所需材料

4.?重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄（2024試行）

5.?事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2025年版）

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重慶市萬州區(qū)人力資源和社會保障局

???????????????????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2025年4月18日

附件1

附件3

現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料

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1.?本人身份證原件及復(fù)印件；

2.?畢業(yè)（學(xué)位）證原件及復(fù)印件；

3. 經(jīng)本人現(xiàn)單位蓋章的歷年個(gè)人年度考核登記表復(fù)印件，或干部檔案管理部門蓋章摘抄的個(gè)人考核結(jié)果；

4. 《重慶市萬州區(qū)2025年面向區(qū)外公開遴選暨面向達(dá)州、開州、云陽地區(qū)公開遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2，須經(jīng)所在單位、主管部門及當(dāng)?shù)厝耸戮C合管理部門蓋章同意）；

5. 本人現(xiàn)任（聘）職務(wù)（崗位）的證明材料（組織人事部門印發(fā)的任（聘）用文件、干部任免審批表），須加蓋現(xiàn)聘單位鮮章；

6. 報(bào)名要求所需的資格證等其他證明資料的原件及復(fù)印件一份；

7.本次遴選考試資格復(fù)審，不得委托他人進(jìn)行，本人須到場。?